Sistema di misurazione e valutazione della Performance in vigore fino al 31/12/2023
Per dirigenti, dipendenti e Segretario/Direttore Generale
Regole in vigore fino al 31.12.2023: Sistema di misurazione e valutazione della performance 2023 (pdf - 708 kb)
- Modificato con DGC 457 del 13.12.2022
Regole in vigore fino al 31.12.2022: Sistema di misurazione e valutazione della performance 2022 (pdf - 739 kb)
- Modificato con DGC n. 376 del 21.12.2021
Regole in vigore fino al 31.12.2021: Sistema di misurazione e valutazione della performance 2021 (pdf - 665 Kb)
Approvato con DGC n. 399 del 3.12.2019
Per i dirigenti
Sistema di misurazione e valutazione della performance organizzativa e della performance individuale dei dirigenti 2017 (229 kb - pdf)
Approvato con Delibera di Giunta n. 518 del 29.11.2016
Per i dipendenti
Sistema budget risorse Posizioni Organizzative e di specifica responsabilità e graduazione delle Posizioni Organizzative Responsabili di Unità Organizzativa Complessa e di Alta Professionalità e Nomina dei Titolari (230 kb - pdf)
Approvato con Delibera di Giunta n. 518 del 29.11.2016
Sistema di incentivazione della produttività per progetto di miglioramento e per performance individuale (121 kb - pdf)
Approvato con Delibera di Giunta n. 500 del 22.11.2016
Per il Segretario Generale/Direttore Generale
Sistema di misurazione e valutazione del Segretario Generale e Direttore Generale (170 kb -pdf)
Approvato con Delibera di Giunta n. 132 del 18.04.2017
Archivio 2015-2016
Contenuto pubblicato il 28-04-2020 - Aggiornato il 04-04-2025